鲁主管
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1、工作职责
(1)协助上级建立、健全公司EHS管理制度,修订和完善相关制度,并组织和监督实施情况;
(2)贯彻和执行安全环保的政策、法规、制度,并监督落实;
(3)负责了解现场安全情况,对生产区现场进行安全、环保检查,下发整改通知单,追踪整改落实情况,形成闭环,及时消除各类事故隐患和违章作业;
(4)负责组织安全生产的各项宣传、培训等活动,落实员工日常安全培训,落实新员三级安全培训工作;
(5)负责对各种安全作业票证的保管、发放和审批;
(6)负责劳动防护用品核查、申购;
(7)负责消防设施的检查,确保配置、维护、保养符合规定;
(8)负责协助上级进行各项资格证书、特种作业证书的取得和复审工作,确保需持证上岗的岗位和员工符合国家管理规定;
(9)负责协助事故处理,参加事故调查,提出调查意见;
(10)负责协助应急处理,组织和指导应急措施,提出处理意见;
(11)负责协助或落实RTO及污水处理站的运行管理工作,确保废水废气稳定达标排放;
(12)负责协助上级进行三废管理工作,检查执行情况;
(13)负责协助或落实管理体系的监控和测量,协助上级进行例行监测及委托外部检测机构检测的联系工作
2、任职资格
(1)本科及以上学历,环境、化工等相关专业。
(2)具有3年以上化工类生产制造型企业环保工作经验。
(3)熟悉废水、VOC处理工艺和设备。
(4)熟悉ISO14001环境管理体系,精通 三废 处理相关要求和技术标准。
江西迪赛诺制药有限公司系中国医药百强企业(上海创诺医药集团)全资子公司,集团全球拥有23家生产基地,自建有国家级企业技术中心、国家级抗艾滋病药物研究中心,400余名科学家和专业研发团队。
江西迪赛诺制药公司为国家高新技术企业,位于樟树市医药化工园区,成立于2020年9月17日,注册资本2.5亿,总投资20亿,拥有8项授权发明专利、4项自主发明专利,主要从事抗艾滋病药物和新冠原料药的研发、生产和销售为一体全球最大的制造业基地, 年产值将高达40亿。
公司自落户樟树市以来,在宜春市、樟树市委市政府和人力资源和社会保障局等各职能部门全面的支持,坚持以项目建设、员工关系、薪酬福利为核心,以社会责任经营为发展思想,坚决培养“人才化、科技化、信息化、规范化”生产创新的模式。公司全面打造企业项目建设快建、安全生产、质量第一的核心竟争力。在市政府招才引智(新五条)实施中,公司扩展人才引进,成立了核心管理团队、工会委员会、女工委员会员工服务,为员工购买五险一金,根据不同岗位建立了综合工时制和固定工时制,为员工配置了安全生产、环境保护劳保用品和岗位技能培训管理体系,确实保障员工在当地薪资、福利、生活质量稳固。确保企业高效经营,确保制造业队伍建设和稳定,公司本着关爱生命,为人类健康而努力工作的企业使命,秉承社会责任的宗旨,为社会稳定和经济发展贡献一份力量。
盐化大道